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Casi & Pareri

Data di pubblicazione: 26/05/2023

Un parere sulla possibilità di concedere lo smart working al DSGA per lo svolgimento di attività legate al PNRR...

Area Tematica: Personale a.t.a.
Argomenti: Personale/ATA: assegnazione ai plessi e agli uffici

Domanda

Avremmo necessità, causa PNRR, di consentire al DSGA di lavorare da casa, in quanto non può sostenere la permanenza in ufficio oltre un certo orario. E' ancora possibile attivare lo smart working? La scuola ha la possibilità di fornirgli la strumentazione necessaria, anche al fine di tracciare il lavoro svolto, per documentarlo nel time-sheet.

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