Area Tematica: Personale a.t.a.
Argomenti:
Permessi/congedi/aspettative: L.104 per dipendenti in part-time
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Personale ATA in regime di part time verticale 24 ore settimanali su 36, 4 giorni lavorativi su 5, chiede di usufruire di permessi 104/92 su base oraria. Secondo l'art. 68 del CCNL 2024 il monte ore andrebbe riproporzionato ma la sentenza n. 22925 del 22/09/2017 della Corte di Cassazione sembrerebbe dire che tale riproporzionamento non andrebbe applicato nel caso specifico in quanto le ore di part time sono superiori al 50%.
Si chiede come procedere.
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