Casi & Pareri

Domanda

Il Direttore SGA mi relaziona per iscritto su una situazione, a suo dire, passibile di procedimento disciplinare. Vorrei leggere il vostro parere prima di procedere.
I fatti: nel corso di un sopralluogo al piano xxxx, accesso della scuola, la DSGA notava che alla postazione del centralino erano presenti xxx CS; verificava che i servizi igienici erano in disordine, non puliti.
La DSGA faceva rimarcare ai xxxxx CS che avrebbero dovuto intervenire e questi per tutta risposta affermavano che il settore non era di loro competenza.
Il buon senso e il buon andamento della scuola imporrebbe che ognuno, indipendentemente dalla mansione-settore, verificata una situazione come quella descritta si facesse carico di intervenire invece che oziare, oltretutto, in una postazione non sua. Infatti un solo CS doveva essere al centralino ma gli altri dislocati ai piani.
Quindi sarei favorevole ad un avvio di procedimento disciplinare ma la mia esperienza e la sfiducia nella mansione mi suggerisce cautela.
Se ci sono validi “appigli” per l’avvio di un procedimento vi prego di suggerirmeli.
Grazie
PS: allego la relazione del DSGA