Un collaboratore chiede di essere sottoposto a visita del Medico del lavoro per una eventuale riduzione di mansioni...

Un collaboratore scolastico chiede di essere sottoposto a visita del Medico del lavoro nella speranza di avere una riduzione di mansioni lavorative. Premetto che nel mio liceo ho nominato un medico per la sorveglianza sanitaria degli assistenti amministrativi (come suggerito dal RSPP), ma non per i collaboratori scolastici (sempre seguendo le indicazioni del RSPP).
Pertanto chiedo: devo acconsentire alla richiesta del collaboratore scolastico e quindi chiamare il medico per farlo visitare? Eventuali indicazioni del medico del lavoro in merito a riduzioni del mansionario sono di competenza del medico del lavoro e quindi diventano un obbligo per la sottoscritta o devono essere intese come suggerimenti da far confermare/validare alla Commissione medica di verifica? Aggiungo che il collaboratore scolastico di cui si tratta ha già un mansionario ridotto a seguito di Visita medica collegiale ed è intenzionato a chiederne un'altra stante l'aggravarsi delle sue condizioni di salute ( a suo dire).
Grazie e cordiali saluti
DS